La cotisation obligatoire qui correspond au socle santé sera prélevée sur votre salaire, déduction faite de la part employeur.
En ce qui concerne la participation employeur aux garanties facultatives (options santé dans la limite de 5€) sera versée directement sur votre salaire par votre employeur. La cotisation au titre de l’option est prélevée sur votre compte bancaire par INTÉRIALE.